Cachet minimum GUSO 2026 : que donne 120,44 € brut en net

Un bar te propose « le minimum GUSO » pour vendredi. Tu dis oui, sans savoir ce que ça vaut. Le chiffre existe pourtant, il est écrit dans une convention collective, et il s'impose à tous les employeurs depuis février 2026.

Temps de lecture : 7 min | Thématique : Statut & administratif

TL;DR
En 2026, le cachet minimum d'un musicien déclaré au GUSO est de 120,44 € brut pour un concert en petite salle, 105,01 € à partir de la huitième date d'un même engagement, et 160,96 € pour un bal. Ces montants viennent de la convention collective du spectacle vivant privé, étendue par un arrêté publié le 24 février 2026, et non du GUSO lui-même, qui ne fixe rien. Sur un cachet à 120,44 €, il te reste environ 93 € net, et l'organisateur débourse environ 189 €. Le simulateur officiel donne les chiffres exacts en deux minutes.

Quel est le montant minimum du cachet pour un GUSO en 2026 ?

Le cachet minimum GUSO 2026 pour un musicien est de 120,44 € brut par représentation en petite salle, c'est-à-dire une jauge de 300 places au plus. Il descend à 105,01 € brut à partir de la huitième représentation d'un même engagement. Pour un bal, le cachet de base est de 160,96 € brut pour un service de quatre heures. Ces montants s'appliquent depuis le 1er septembre 2025 et ils s'imposent à tous les employeurs depuis le 24 février 2026.

Le GUSO ne fixe aucun de ces chiffres. C'est un guichet de déclaration et de paiement des cotisations, rien de plus, et guso.fr le dit lui-même : chaque convention collective fixe les salaires minimums à appliquer. Pour un concert payé par un bar, une association ou un particulier, la convention qui s'applique est celle des entreprises du secteur privé du spectacle vivant, la CCNSPSV. Ses minima 2026 viennent d'un avenant signé le 21 juillet 2025 par les partenaires sociaux, que l'arrêté du 17 février 2026 a étendu à l'ensemble de la branche. Depuis cette extension, un employeur GUSO ne peut plus dire qu'il n'est pas concerné.

Si tu lis ailleurs « 104 € » ou « 153 € », tu lis une grille périmée ou un arrondi qui ne correspond à aucune ligne de la grille actuelle. Le montant minimum GUSO d'aujourd'hui, pour un musicien en petite salle, est bien 120,44 €. Pour comprendre tout ce qui entoure ce chiffre, la déclaration, les délais et l'intermittence, tu peux tout savoir sur le GUSO dans le guide complet du blog.

La grille 2026 pour un musicien, prestation par prestation

Le minimum dépend de ce que tu fais, et non pas de qui te paie. La grille ci-dessous est celle de l'annexe 2 de la CCNSPSV, qui couvre la chanson, les variétés, le jazz et les musiques actuelles, telle que la publie le SNAM-CGT, le syndicat des artistes musiciens. Tous les montants sont bruts.

Pourquoi la petite salle a-t-elle deux chiffres ? Parce que la convention prévoit une dégressivité : plus un même employeur te programme de représentations dans le même engagement, plus le cachet unitaire baisse. Un bar qui t'engage pour une soirée te doit 120,44 €. Une salle qui t'engage pour dix dates te doit 120,44 € pour les sept premières et 105,01 € pour les trois suivantes. C'est le cachet minimum musicien 2026 dans les deux cas, et c'est la précision que la plupart des pages oublient, ce qui explique les fourchettes floues que tu croises.

À titre de comparaison, dans le secteur public et subventionné, qui relève d'une autre convention, la CCNEAC, le cachet de représentation d'un musicien est de 164,29 € depuis le 1er août 2026. Les comédiens et les danseurs ont leurs propres grilles, à consulter sur la même page du SNAM. Les techniciens, eux, ne sont pas payés au cachet mais à l'heure, avec un minimum horaire qui sort du cadre de cet article.

Brut, net, coût employeur : les trois chiffres d'un même cachet

Le minimum GUSO pour un musicien, 120,44 €, est un montant brut. Ce n'est ni ce que tu touches, ni ce que l'organisateur paie. Le simulateur de guso.fr distingue quatre montants :

• le salaire brut, celui de la grille ;
• le brut après abattement, quand une déduction s'applique ;
• le salaire net, ce que tu reçois ;
• le budget global, ce que l'employeur sort réellement, c'est-à-dire le brut plus les cotisations patronales.

Voici ce que donne le simulateur pour un employeur privé (un bar, catégorie commerçant), un musicien, un cachet, l'adhésion aux Congés Spectacles et aucune déduction. La simulation a été réalisée sur guso.fr le 7 septembre 2026.

Retiens l'ordre de grandeur : sur un cachet au minimum, tu gardes environ 77 % du brut, et l'organisateur paie environ 57 % de plus que le brut. Quand un patron de bar te dit « je te paie 120 € », demande-lui s'il parle du brut ou du budget. La différence, ce sont 68 € de cotisations qu'il devra verser au GUSO après la date, et qui financent ta retraite, ton assurance chômage et ta formation.

Deux mécanismes peuvent faire bouger ces chiffres. Le premier est la déduction forfaitaire spécifique, la DFS, un abattement sur l'assiette des cotisations réservé à certaines professions, dont les musiciens. En 2026, le simulateur applique un taux de 16 % pour un musicien, et guso.fr précise que cette déduction baisse chaque année jusqu'à disparaître en 2032. Avec la DFS, le même cachet de 120,44 € donne 95,31 € net et coûte 182,72 € à l'employeur. Le gain est petit et il a un prix : la DFS réduit aussi les salaires pris en compte pour tes droits, et elle nécessite ton accord préalable. Le second mécanisme est propre aux artistes : l'Urssaf applique aux cachets d'artistes des taux réduits, avec un abattement de 30 % sur certaines cotisations, ce qui explique pourquoi un cachet coûte moins cher à l'employeur qu'un salaire classique du même montant.

Le calcul GUSO exact dépend du type d'employeur, de ton âge et du département. Deux minutes sur le simulateur valent mieux que n'importe quelle règle de trois. Pour un autre montant, ou pour savoir ce que vaut un budget annoncé tout compris, suis notre mode d'emploi du simulateur GUSO.

Un cachet au minimum compte quand même 12 heures

Si tu vises le statut d'intermittent du spectacle, ou si tu l'as déjà, une question revient toujours : un cachet payé au minimum compte-t-il autant qu'un gros cachet ? Pour l'ouverture de tes droits, la réponse est oui. Un cachet de représentation est converti en 12 heures de travail, quel que soit son montant. Un cachet à 120,44 € et un cachet à 500 € pèsent exactement le même poids dans le décompte des 507 heures sur 12 mois exigées par l'annexe 10 de l'assurance chômage. C'est ce que recouvre l'expression « cachet minimum intermittent 12h » que tu vois passer.

Le montant compte ailleurs : dans le calcul de ton allocation, qui dépend des salaires perçus. Deux musiciens avec le même nombre de cachets n'auront pas la même indemnité si l'un a été payé au minimum et l'autre au double. Le cachet minimum te rapproche donc du statut aussi vite qu'un autre, mais il ne le finance pas de la même façon. Le fonctionnement complet de l'intermittence et son lien avec le GUSO sont détaillés dans le guide du blog.

Le bar, l'association, le particulier : qui doit te payer le minimum ?

Le plancher ne change pas selon la personne qui te paie. Il dépend de la prestation, de la jauge et du nombre de dates. Ce qui change, c'est la façon dont chaque employeur passe par le GUSO.

Le bar, le café-concert, le restaurant ou l'hôtel sont des employeurs GUSO à part entière, et guso.fr les liste explicitement avec les commerçants et les professions libérales. Le patron déclare la date, te paie ton net et verse les cotisations après la représentation. Quand il te propose « 100 € en liquide, sans paperasse », il te propose un cachet en dessous du minimum et sans déclaration, donc sans heures pour l'intermittence, sans retraite et sans recours si la soirée se passe mal.

L'association est le cas le plus fréquent. Service-public.fr le rappelle : dès qu'une association emploie un artiste de façon occasionnelle, le GUSO est obligatoire, elle doit appliquer la CCNSPSV et la mentionner dans sa déclaration. Le trésorier bénévole qui te dit que « les assos ont un tarif spécial » se trompe. Le minimum est le même, et le simulateur lui donne le budget à prévoir en choisissant « association » dans la liste des catégories juridiques.

Le particulier qui t'engage pour un mariage, un anniversaire ou une fête privée est aussi un employeur GUSO, avec un accès simplifié sans identifiant professionnel. La grille, la déclaration et le budget global sont les mêmes. La seule situation qui change la grille elle-même est celle d'un employeur public ou subventionné, une mairie ou un centre culturel par exemple, qui relève de la CCNEAC et de son cachet de 164,29 €.

On te propose moins que le minimum : ce que tu peux faire

Depuis l'extension du 24 février 2026, le cachet minimum conventionnel s'impose à tout employeur qui te déclare au GUSO. Un cachet inférieur est irrégulier, même si tu l'as accepté, même « d'un commun accord », parce qu'un salarié ne peut pas renoncer à un minimum conventionnel. Tu n'es donc pas en train de négocier une faveur quand tu demandes 120,44 €, tu rappelles une règle.

Concrètement, trois réflexes t'évitent la discussion stérile.

1. Envoie le simulateur plutôt qu'un argument. Transmets à l'organisateur le lien du simulateur avec les bons paramètres, un musicien, un cachet, 120,44 € brut : il verra lui-même son budget global et tu n'auras pas à te justifier.
2. Change la prestation, et non pas le prix. Quand le budget est vraiment trop court, un service isolé de trois heures à 73,83 € ou une première partie sont des lignes de la grille, alors qu'un cachet de concert à 90 € n'en est pas une.
3. Vérifie ton attestation GUSO après la date. Le montant brut, le nombre de cachets et la convention mentionnée doivent correspondre à ce qui a été convenu, parce que ce document te sert de justificatif de salaire et de preuve pour tes droits.

Le cachet minimum GUSO 2026 n'est pas un objectif mais un plancher. Tout ce qui se négocie se négocie au-dessus.